Social Specialist (Creative)

Weet jij binnen drie seconden of een video gaat scoren? Weet jij welke content het beste presteert in advertising? En wil jij met AI voorop lopen in de manier waarop content wordt gemaakt? Dan zoeken we jou! Ter uitbreiding van het Performance Marketing-team op ons kantoor in Hapert, regio Eindhoven zoeken wij een Social Specialist (Creative) (32 tot 40 uur).

Wat ga je doen?

Als Social Specialist (Creative) heb je een brede rol binnen social. Paid staat daarin centraal en organic vult het aan. Je bent eigenaar van alles wat creatief is op onze socials. Je bedenkt en maakt de content, en ziet daarna terug wat die oplevert. Consumenten zien ons in heel Europa, en jij zorgt dat dat opvalt én verkoopt.

Jouw verantwoordelijkheden

🎨 Eigenaar van de social creatives. Je bent verantwoordelijk voor alle creatives van onze social ads. Je bedenkt concepten, schrijft hooks en maakt varianten. Op basis van de performancedata bepaal je wat er nieuw gemaakt moet worden.

🎬 Video- en adproductie. Je produceert video’s en ads en loopt daarbij voorop met AI. Waar nodig organiseer je een shoot, zodat we altijd de juiste content hebben. Je zet één sterk idee snel om in meerdere formats en varianten, zodat we continu kunnen testen.

📈 Social ads, samen met je collega. Je deelt de verantwoordelijkheid voor onze social ads met je collega van Performance Marketing. Samen analyseren jullie de resultaten, bepalen jullie welke creatives blijven draaien en verbeteren jullie de campagnes.

🤝 Partnership ads. Je zet samenwerkingen op met creators en influencers en verwerkt hun content in onze eigen ads. Je regelt de afspraken, de briefing en de gebruiksrechten.

📱 Social organic. Je stelt de contentkalender op, produceert de content en plant die in voor onze organische kanalen. Je beheert onze klantcontent in Flowbox en Firework en zorgt dat die bijdraagt aan conversie op onze shops.

🛒 Nieuwe kanalen en campagnes. Je test nieuwe kansen zoals TikTok Shop. Je werkt pilots uit, meet de resultaten en adviseert of we ermee doorgaan en hoe we opschalen.

📺 TV-samenwerkingen. Je zet samenwerkingen op met tv-programma’s, voornamelijk via product placement. Je onderhoudt het contact met productiehuizen en zorgt dat we die momenten ook op social benutten.

🎯 Sturen op KPI’s. Er zijn duidelijk geformuleerde KPI’s, zoals hook rate, CTR en ROAS. Je rapporteert erover en gebruikt de inzichten om je werk continu te verbeteren.

Wat maakt deze rol tof?

🎯 Een brede rol binnen social, waarin je niet vastzit in één kanaal of taak.
📈 Paid staat centraal: je ziet direct wat jouw creatives opleveren, en organic vult het geheel aan.
🎨 De combinatie van creatief en performance. Je maakt mooie dingen die ook écht verkopen.
🤖 Ruimte om te experimenteren met AI en nieuwe kanalen.
👥 Je komt in een marketingteam met 20 specialisten, dus er is altijd iemand om mee te sparren.

Je bent WOW, omdat jij...

🚀 minimaal HBO werk- en denkniveau hebt, aangevuld met een opleiding richting online marketing, communicatie of (digitale) media;

🌟 2 à 3 jaar ervaring hebt in social media marketing, content creatie of influencer marketing. Heb je minder ervaring maar wel een sterk portfolio? Kom dan zeker op de koffie;

🎬 video’s en ads kunt maken, van concept tot montage. Je wilt voorop lopen met AI en zet het als eerste in voor video en beeld, maar je weet ook wanneer een shoot nodig is voor de juiste content;

📊 cijfers niet eng vindt, maar juist leuk. Je weet wat hook rate, CTR en ROAS zeggen over een creative;

📱 de ins en outs kent van Instagram, TikTok en Meta Ads. Ervaring met partnership ads is een pré;

🛒 nieuwsgierig bent naar nieuwe kanalen zoals TikTok Shop;

✨ creatief bent, bruist van de ideeën en altijd bovenop de nieuwste social trends zit;

💡 affiniteit hebt met sfeerverlichting, styling en de interieurbranche;

🗣️ beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;

📚 de Nederlandse en Engelse taal goed beheerst in woord en geschrift.

What's in it for you?

Wij bieden jou een uitdagende functie in een enthousiast en ondersteunend team! Ben jij klaar om de volgende stap in je carrière te zetten? Solliciteer nu en groei samen met ons mee!

Wie werkt, die verdient 💰. Dat vinden wij belangrijk, gewoon goede arbeidsvoorwaarden. Naast het maandelijkse salaris dat afhankelijk is van je kennis en ervaring, bieden we je bij lampenlicht:

• 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om 5 extra vakantiedagen bij te kopen bij een fulltime dienstverband ⛱

• Een vitaliteitsdag om in te zetten voor de juiste werk-privébalans

• Uiteraard ontvang je een vergoeding voor je reiskosten wanneer je naar één van onze locaties moet reizen

• Liever niet met de auto of het openbaar vervoer naar het werk? Kies voor duurzame mobiliteit met onze regeling voor het leasen van een (elektrische) fiets 🚴‍♂️

• Je werkt op ons gezellige kantoor in Hapert

• Wij denken aan de toekomst, daarom krijg je bij ons een pensioenregeling met onder andere een 8,8% bijdrage van ons

• De juiste sfeer met lamp en licht, ook bij jou thuis 💡 Personeelskorting op onze eigen sfeerverlichting om jouw huis te verlichten

• Onbeperkte leer- en groeimogelijkheden, bij ons staan groei en kennis centraal. Ontwikkel jezelf op jouw tempo📚!

• Als je wil is er bij ons ook altijd iets te beleven: samen sportief padellen, (lunch)wandelen of hardlopen. Een potje FIFA of tafelvoetbal kan natuurlijk ook gewoon. Liever een feestje? Kom dan naar onze personeelsfeesten of domibo's. Voor ieder wat wils 🤩

Ben jij er klaar voor?

Ga je met ons de uitdaging aan om 100% sfeer te brengen in heel Europa? Enthousiast geworden? Laat van je horen! Stuur ons je motivatie en cv, en wie weet maak jij binnenkort deel uit van ons waardevolle team!

We beginnen met een telefonische kennismaking, gevolgd door een eerste gesprek met John Rebel (Teamlead Performance Marketing) en Josje Geldens (HR Advisor) op onze locatie in Hapert. Een tweede gesprek voer je met Björn Hoppe (CCO) en een toekomstige collega. Als de energie van beide kanten spat, heten we je van harte welkom aan boord! 🎈

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst.